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確定按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))以及《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(魯人社規(guī)〔2022〕2號(hào))等文件要求，結(jié)合泰安高新區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作需要，現(xiàn)將2024年泰安高新區(qū)衛(wèi)生健康類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件和范圍
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守憲法和法律，具有良好的道德品行;
3、年齡應(yīng)在40周歲以下(1983年4月以后出生);
4、身心健康，具備適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);
5、具備招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)或技能條件;
6、具備招聘崗位所需的其他資格條件;
7、符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
有工作單位的人員和定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得工作單位或定向、委培單位同意。
(二)不得應(yīng)聘的人員范圍
1、現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘;
2、因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員，在各級(jí)各類(lèi)公務(wù)員和事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員，被開(kāi)除黨籍的人員，被開(kāi)除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。
3、應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))規(guī)定情形的崗位。
(三)崗位應(yīng)聘條件
1、崗位專(zhuān)業(yè)要求。招聘崗位具體要求由用人單位根據(jù)單位工作實(shí)際需要，主要參照教育部相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)科目錄設(shè)置。應(yīng)聘人員在普通全日制高等學(xué)歷教育階段取得國(guó)家承認(rèn)的輔修專(zhuān)業(yè)證書(shū)、雙學(xué)位證書(shū)、第二學(xué)士學(xué)位證書(shū)的，可與相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)配合使用，依據(jù)輔修專(zhuān)業(yè)證書(shū)、雙學(xué)位證書(shū)、第二學(xué)士學(xué)位證書(shū)注明的專(zhuān)業(yè)報(bào)考。招聘崗位要求具有學(xué)士學(xué)位及以上學(xué)位證書(shū)的，應(yīng)聘人員應(yīng)具有符合崗位專(zhuān)業(yè)要求相對(duì)應(yīng)的學(xué)位證書(shū)。
2、學(xué)歷學(xué)位要求。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)取得崗位條件要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(含留學(xué)認(rèn)證書(shū))。2024年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生;符合教育部辦公廳《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號(hào))和《教育部辦公廳等五部門(mén)關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號(hào))規(guī)定自2016年12月1日后錄取且2024年畢業(yè)的非全日制研究生;以及與國(guó)(境)內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的海歸留學(xué)回國(guó)人員的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)教育部認(rèn)證書(shū)等相關(guān)證書(shū)，采取“承諾+容缺”的方式允許先行參加考試，最遲于2024年7月31日前取得;其他應(yīng)聘人員的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及所有資格資質(zhì)證書(shū)、認(rèn)證書(shū)須于2024年4月25日前取得。
3、其他可應(yīng)聘情形。香港、澳門(mén)居民中的中國(guó)公民，以及取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民，可應(yīng)聘符合條件的崗位。
二、報(bào)名和資格審查
2024年泰安高新區(qū)衛(wèi)生健康類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘共計(jì)5個(gè)崗位，計(jì)劃招聘8人。各崗位、招聘人數(shù)、資格條件等，詳見(jiàn)《崗位匯總表》(附件1)。
應(yīng)聘人員在報(bào)名前須仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章全文及有關(guān)政策規(guī)定，確認(rèn)符合擬報(bào)考崗位的條件后再進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名期間，應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、取得資格、從事工作經(jīng)歷等是否符合招聘崗位要求，由招聘單位依據(jù)本簡(jiǎn)章公布的崗位條件研究審核認(rèn)定。
高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職，以及面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)人員在規(guī)培基地培訓(xùn)經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷、年限按足年足月累計(jì)，計(jì)算截止時(shí)間為2024年4月25日。
(一)個(gè)人報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2024年4月25日9:00—4月29日16:00
查詢時(shí)間：2024年4月25日11:00—4月30日16:00
本次招聘報(bào)名隨泰安市直衛(wèi)生健康類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘進(jìn)行，應(yīng)聘人員登陸泰安高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站(http://gxq.taian.gov.cn/)進(jìn)行報(bào)名，按要求如實(shí)填寫(xiě)、提交個(gè)人信息資料，填報(bào)的信息必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。因提交報(bào)名材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不完整、不符合要求，影響網(wǎng)上報(bào)名的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員在招聘單位資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。應(yīng)聘人員要妥善保管登錄名和密碼，以防他人盜用影響報(bào)名和考試。
應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。應(yīng)聘人員對(duì)招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形以及其他資格條件等信息需要咨詢時(shí)，請(qǐng)直接與招聘單位聯(lián)系。招聘單位的咨詢電話可通過(guò)《崗位匯總表》(附件1)查詢。
(二)單位初審
初審時(shí)間：2024年4月25日11:00—4月30日16:00
招聘單位指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)資格初審工作(節(jié)假日不休息)，報(bào)名期間及時(shí)查看本單位網(wǎng)上報(bào)名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，確認(rèn)初審結(jié)果。招聘單位在報(bào)名人員信息提交2小時(shí)后進(jìn)行初審。網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合招聘條件的最終依據(jù)?，F(xiàn)場(chǎng)資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的，以現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。招聘單位初審?fù)ㄟ^(guò)后，報(bào)名信息不能更改。2024年4月25日16:00后，單位尚未初審或者初審未通過(guò)的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。
應(yīng)聘人員可于2024年4月25日11:00至4月30日16:00前登錄報(bào)名網(wǎng)站，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。應(yīng)聘人員對(duì)報(bào)名初審結(jié)果有異議的，可在4月29日16:00前向招聘單位反映，不在規(guī)定期限內(nèi)反映的，視為對(duì)初審結(jié)果無(wú)異議。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)
繳費(fèi)時(shí)間：2024年4月25日11:00—4月30日16:00
通過(guò)資格初審的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，報(bào)名成功后，不予退費(fèi)。逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為個(gè)人放棄。繳費(fèi)成功人員于2024年5月12日11:00—5月16日16:00登錄報(bào)名系統(tǒng)打印《2024年泰安高新區(qū)衛(wèi)生健康類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(參加面試資格審查時(shí)使用)。
根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會(huì)、山東省財(cái)政廳《關(guān)于重新明確機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報(bào)名考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題的通知》(魯發(fā)改成本〔2022〕55號(hào))核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人40元。符合減免筆試考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員，在網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^(guò)后，于2024年4月29日16:00前將相關(guān)證明材料電子版發(fā)送至電子郵箱sdtabjpwsy@126.com，并撥打0538-8911032進(jìn)行確認(rèn)。
對(duì)招聘崗位最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3規(guī)定比例的，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人及以上的，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。
取消和核減計(jì)劃的招聘崗位在泰安高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站予以公布。取消招聘崗位的已繳費(fèi)應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請(qǐng)，可改報(bào)《崗位匯總表》(附件1)中其他符合條件的崗位，改報(bào)只進(jìn)行一次。請(qǐng)應(yīng)聘人員在確認(rèn)繳費(fèi)后，注意關(guān)注取消崗位公告，并保持通訊暢通。因個(gè)人通訊不暢或未在規(guī)定時(shí)間重新填報(bào)、反饋有關(guān)信息影響改報(bào)的，視為自動(dòng)放棄。
(四)資格審查
招聘單位選派專(zhuān)人對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查，確定符合招聘條件的人員，并對(duì)資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。在招聘工作任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試及聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。
進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，在面試人員名單確定之后(在泰安高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站公布，同時(shí)發(fā)布資格審查通知)，需按照招聘崗位要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交相關(guān)材料。招聘單位選派專(zhuān)人對(duì)進(jìn)入面試范圍人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查，確定符合招聘條件的人員，并對(duì)資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。需提交的材料主要包括：
1、《2024年泰安高新區(qū)衛(wèi)生健康類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(由報(bào)名系統(tǒng)直接生成)、《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件2)。
2、應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表。并需提供個(gè)人簽字并按手印的《延遲提交材料承諾書(shū)》(附件3)。學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)須于2024年7月31日前取得，并向招聘單位提供。
3、其他人員應(yīng)聘的，提交身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(崗位沒(méi)有學(xué)位要求的可不用提供)，學(xué)歷、學(xué)位及其他相關(guān)證書(shū)須在2024年4月25日前取得。
4、國(guó)(境)外高校畢業(yè)生還需提交教育部留學(xué)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
5、在職人員以及已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的應(yīng)屆畢業(yè)生，還需提交解除合同(協(xié)議)證明或加蓋單位(組織人事部門(mén))公章的《同意應(yīng)聘介紹信》(附件4，對(duì)按時(shí)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的，經(jīng)招聘單位同意，可在體檢階段提供)，未如期提交，視為放棄。
6、香港、澳門(mén)居民中的中國(guó)公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民往來(lái)內(nèi)地通行證》;臺(tái)灣居民應(yīng)聘的，還需提供《臺(tái)灣居民往來(lái)大陸通行證》。
7、崗位資格條件需要的其他資格證書(shū)及證明材料。
資格審查的具體要求以資格審查公告為準(zhǔn)(確定入圍面試人員后發(fā)布)。在資格審查公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消面試資格。
三、考試流程
本次崗位的招聘考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算總成績(jī)。各崗位考試形式詳見(jiàn)附件1。
(一)筆試
筆試只考一科，衛(wèi)生類(lèi)崗位筆試內(nèi)容包括衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)分為臨床醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)3個(gè)類(lèi)別。各崗位筆試科目詳見(jiàn)《崗位匯總表》(附件1)。
本次筆試隨泰安市直衛(wèi)生健康類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘進(jìn)行，為保證招聘人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由招聘主管部門(mén)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行?？忌鷮?duì)筆試成績(jī)有異議的，參照《山東省部分人事考試成績(jī)復(fù)核辦法》(魯人社字z2022{140號(hào))辦理。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，屆時(shí)將在泰安高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站予以公告。應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間自行打印筆試準(zhǔn)考證，憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件(與報(bào)名時(shí)一致)參加筆試。
(二)面試
面試方式、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。根據(jù)省發(fā)改部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)每人70元，繳費(fèi)方式、時(shí)間另行通知。符合條件減免筆試考務(wù)費(fèi)的，可繼續(xù)申請(qǐng)減免面試考務(wù)費(fèi)。
面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位由高分到低分按照1:3的比例確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘崗位;達(dá)不到1:3比例的崗位，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，從本招聘崗位達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。筆試成績(jī)和面試人選(含遞補(bǔ)人員)在泰安高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站公布。
面試結(jié)束后，對(duì)需要進(jìn)行筆試、面試的崗位，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例，采用百分制計(jì)算考試總成績(jī)，筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入;面試設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線，進(jìn)入體檢考察人員的面試成績(jī)不得低于60分。面試成績(jī)、考試總成績(jī)?cè)谔┌哺咝录夹g(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站公布。
如同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定人選;如繼續(xù)并列，則加試面試一次，按加試面試成績(jī)由高分到低分確定人選。
四、體檢考察
體檢考察工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
(一)體檢。根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分依次按1:1的比例，確定體檢人選。如同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定體檢人選;如繼續(xù)并列，則加試面試一次，按面試成績(jī)由高分到低分確定體檢人選。對(duì)放棄體檢資格或體檢不合格造成的空缺，可從同一崗位面試成績(jī)合格人員中按總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)和操作手冊(cè)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用;在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，取消應(yīng)聘資格并按有關(guān)規(guī)定處理。所有體檢項(xiàng)目檢查完畢后，主檢醫(yī)師認(rèn)為要進(jìn)一步檢查方能作出判斷的，應(yīng)聘人員要服從主檢醫(yī)師的安排，做進(jìn)一步檢查。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在收到體檢結(jié)論7日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的視為放棄。
(二)考察。招聘單位成立考察工作小組，每組由2名以上工作人員組成，具體負(fù)責(zé)體檢合格人員的考察工作?？疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。同時(shí)，按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核?？疾旃ぷ餍〗M根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論，考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ)。
五、公示聘用
對(duì)考試、體檢、考察合格的擬聘用人員，在泰安高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站(http://gxq.taian.gov.cn/)面向社會(huì)公示，公示期為7個(gè)工作日，擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期間有異議的，由招聘單位按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理并作出結(jié)論。對(duì)反映問(wèn)題經(jīng)查屬實(shí)且影響聘用的，不予聘用;對(duì)沒(méi)有問(wèn)題符合聘用條件的，或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由招聘單位提出聘用意見(jiàn)，經(jīng)招聘單位主管部門(mén)審核匯總后，報(bào)泰安市人力資源和社會(huì)保障局備案。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員通知書(shū)》，憑《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
受聘人員須與聘用單位簽訂為期5年的《最低服務(wù)期限協(xié)議書(shū)》。服務(wù)期內(nèi)，受聘人員不得以辭職、報(bào)考公務(wù)員、應(yīng)聘其他企事業(yè)單位、考研等理由提出解除聘用合同，不得調(diào)動(dòng)到其他單位。受聘人員未經(jīng)同意擅自離崗，按有關(guān)規(guī)定給予辭退開(kāi)除處理，記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)，并追究由此給招聘和用人單位造成的一切損失，相關(guān)處理材料記入本人檔案。
六、其他
本次公開(kāi)招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注了解網(wǎng)站發(fā)布的最新公告通知消息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。對(duì)不服從正常工作安排、無(wú)理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的，可對(duì)其作出取消本次考試、聘用資格的處理。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理，對(duì)存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員，納入泰安市事業(yè)單位公開(kāi)招聘誠(chéng)信檔案庫(kù)。
本次招聘發(fā)布的簡(jiǎn)章、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)別、本基數(shù)。其他未盡事宜，按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
報(bào)名咨詢電話、聯(lián)系人：見(jiàn)附件1
報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)咨詢電話：0531-66680723
監(jiān)督舉報(bào)電話：0538-8937338
咨詢時(shí)間：2024年4月25日至4月30日
上午：8:30-11:30下午13:30-16:00
附件：
附件1：2024年泰安高新區(qū)衛(wèi)生健康類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表.xls
附件2：應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū).doc
泰安高新區(qū)人力資源管理部
泰安高新區(qū)社會(huì)事務(wù)服務(wù)中心衛(wèi)生健康辦公室
2024年4月22日
原標(biāo)題：2024年泰安高新區(qū)衛(wèi)生健康類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章
文章來(lái)源：http://gxq.taian.gov.cn/art/2024/4/22/art_47833_10319432.html
